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胖东来以其独特的企业文化和优厚的员工福利著称,其中包括广为人知的“7小时工作制”和每年40天的带薪休假。近期胖东来公布的一份内部民主调研显示,在“降薪换取更多假期”和“维持现状”之间,超八成的胖东来员工选择了后者。(大河报、光明日报)

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与此同时,在上周林俊旸突然离职后,阿里在今天(3 月 9 日)下午有了新的管理安排:Qwen模型一号位由阿里云CTO和通义实验室负责人周靖人代管,他会深入了解模型发展需要的资源,提升各环节协作效率,确保模型高效迭代。负责Qwen预训练的刘大一恒,则将同时代管后训练和Coding团队。刘大一恒和Qwen模型团队的其他leader向周靖人汇报。(晚点 LatePost)

进一步分析发现,记者注意到,于东来此次公开的资产分配明细显示,胖东来集团合计员工10194人,资产总额379290万元(约37.93亿元)。其中,12名店长每人分配2000万元,共计2.4亿元。,更多细节参见whatsit管理whatsapp网页版

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